Fuerte crítica a una intendencia bonaerense por tener los salarios municipales más bajos

Concejales de Carlos Tejedor apuntaron contra la gestión local por el deterioro de los haberes y denunciaron falta de transparencia en el Concejo Deliberante.

El reclamo surgió desde el bloque opositor, que cuestionó el aumento salarial del 5% otorgado a trabajadores y jubilados municipales. Según indicaron, la suba resulta insuficiente frente a la pérdida del poder adquisitivo registrada durante 2025.

Cuestionamientos por el nivel de salarios

Desde el ámbito legislativo señalaron que los ingresos de los empleados comunales rondan los 200 mil pesos mensuales. A partir de ese dato, advirtieron que se trata de uno de los niveles más bajos dentro de la provincia de Buenos Aires.

En ese contexto, un concejal sostuvo que el incremento aprobado fue “vergonzoso” y no logra compensar el impacto de la inflación. También remarcó que los trabajadores ya acumulaban una pérdida cercana al 20 por ciento en su capacidad de compra.

Las críticas no solo apuntaron al porcentaje otorgado, sino también a la política salarial sostenida en el tiempo. Desde la oposición consideraron que la situación refleja un atraso estructural que afecta a todo el personal municipal.

Denuncias por falta de transparencia

Durante el tratamiento del tema en el Concejo Deliberante, también surgieron cuestionamientos por presuntas irregularidades. Según se denunció, la transmisión del audio de la sesión se interrumpió mientras exponía un edil opositor.

De acuerdo con lo señalado, el audio se restableció cuando otro dirigente tomó la palabra, lo que generó sospechas sobre la transparencia del proceso legislativo. A partir de ese episodio, se evaluó incluso solicitar la nulidad de la sesión.

Sin embargo, esa posibilidad no avanzó debido a que el aumento fue aprobado por unanimidad. A pesar de ello, desde el espacio opositor insistieron en la gravedad institucional de lo ocurrido.

Reclamos y clima interno en el municipio

Otro de los puntos planteados fue el clima laboral dentro del municipio. Según indicaron, los trabajadores no cuentan con plena libertad para reclamar mejoras salariales sin temor a represalias.

En ese sentido, desde la oposición describieron un escenario de presión hacia los empleados, lo que agravó el conflicto en torno a los bajos ingresos. También remarcaron la necesidad de garantizar condiciones adecuadas para el diálogo.

El conflicto deja al descubierto tensiones políticas y sindicales en el distrito, en medio de un debate más amplio sobre los salarios municipales en el interior bonaerense. Mientras tanto, el tema continúa en agenda con reclamos por recomposición salarial y mayor transparencia institucional.